Enjeux et principes d'action

La formation professionnelle continue est un enjeu considérable autant pour les individus que pour les entreprises : elle participe au renforcement des qualifications des personnes, à une adaptation des compétences au regard de l’évolution du monde du travail.

Elle peut également contribuer à la pérennité et au développement des entreprises culturelles, des compagnies et des ensembles artistiques.

La formation professionnelle continue est un des pivots d’une politique globale de la culture dont l’emploi est devenu une priorité.

Les enjeux de la formation professionnelle continue à la NACRe

La NACRe inscrit ses actions dans les enjeux explicités par les partenaires sociaux quant à l’évolution de la formation professionnelle :

• Renforcer le lien entre formation, emploi et employabilité par une plus grande anticipation des besoins, de l’évolution des territoires et des dynamiques artistiques et culturelles

• Faciliter l’accès de la formation à tous quelque soit la taille de l’entreprise ou le niveau de qualification,

• Mettre en place une évaluation renforcée de son offre de formation et une amélioration de sa qualité pour plus de pertinence dans ses propositions,

• Rendre l’individu acteur de son parcours professionnel par une meilleure information, orientation et accompagnement.

L’offre de formation de la NACRe

Elle s’articule autour des éléments suivants :

• Une approche métier consolidée à travers 2 parcours "Administrateur d’une entreprise culturelle" et "Chargé de production",

• Une démarche de certification : "Administrateur d'entreprise culturel" déjà certifié niveau III depuis 2006, "Chargé de production de projets artistiques" certifié niveau III depuis la fin de l'année 2009,

• Une approche méthodologique et technique privilégiée mais aussi sensible à travers un module "Art en questions",

• L’articulation entre des logiques artistiques, administratives et techniques,

• Une approche individualisée selon les besoins des personnes et des entreprises,

• La consolidation d’une démarche VAE.

Pour élaborer ses formations, la NACRe s’appuie sur les professionnels qu’elle mobilise dans un comité pédagogique.

Nos engagements

• Vous accompagner tout au long de la vie dans vos projets

• Renforcer vos capacités à remplir vos missions professionnelles

• Faciliter votre mobilité

• Conforter votre identité professionnelle

• Développer vos capacités d’adaptation, d’anticipation et d'apprentissage
  
  

Notre méthode

• Des problématiques en phase avec les enjeux du secteur culturel

• Des approches artistiques et culturelles pluridisciplinaires

• Des contenus adaptés aux qualifications et à la réalité professionnelle

• Des intervenants professionnels et universitaires d’horizons multiples

• Une prise en compte des questions relatives aux échanges internationaux.
  
  

Nos supports

• L'entretien : reconnaître vos compétences et votre parcours professionnel

• Les rencontres professionnelles : développer votre réseau

• Les simulations : évaluer vote approche des situations de terrain

• Le suivi : vous accompagner suite à votre parcours de formation

• La Validation des Acquis de l'Expérience : valider les acquis issus de vos pratiques professionnelles
  
  

Nos techniques et dispositifs

• L'exposé interactif, le séminaire...

• L'atelier, le travail en groupe...

• L'étude de cas (par module ou globale et coordonnant plusieurs modules)

• Les jeux de rôles, les mises en situation...

• La formation «action» autour de vos projets personnels

• La FOAD (Formation Ouverte À Distance) : projet en développement pour 2010-2011